Lerne das Scheitern zu lieben

00:00:00: Music.

00:00:06: Herzlich willkommen zu einer neuen quick and easy Folge heute geht es um das Thema Lerne das Scheitern zu lieben.

00:00:16: Lerne das Scheitern zu lieben das ist ein Satz den ich quasi wie ein Mantra.

00:00:23: Mir selber auf sage aber immer wieder meinen Kundinnen und Kunden probiere mitzugeben.

00:00:30: Scheitern ja keiner von uns scheitert gerne ich auch nicht überhaupt nicht ich bin sogar sehr wütend manchmal auf mich wenn ich irgendwas nicht hinbekomme ich bin auch traurig manchmal sogar enttäuscht von mir.

00:00:43: Problemes Wut Ärger Enttäuschung sind alles im Motionen die mich deutlich weiter von meinem Erfolg wegbringen,

00:00:54: als dass sie mich dorthin bringen und deshalb habe ich nicht zuletzt auch durch das Theaterspielen gelernt was es bedeutet.

00:01:05: Scheitern zu lieben denn nehmen wir das doch mal was ändern da wo finden Fehler statt.

00:01:14: Was denn ihr das komfortzonenmodell kennengelernt und,

00:01:17: mir ist mal gucken dann wird relativ schnell klar dass Fehler in der Regel außerhalb der Komfortzone stattfinden.

00:01:25: Das bedeutet dass du dich getraut hast aus der Komfortzone raus zu gehen.

00:01:31: Und ehrlich gesagt solltest du dich dafür feiern.

00:01:36: Die Schulterklappen und sag Mensch Klasse ich habe mich getraut aus der Komfortzone zu komme ich habe mich getraut zu wachsen.

00:01:45: Stell dir vor in einem Unternehmen hörst du folgendes dein Kollege sagt zu dir oh mann du jetzt habe ich diese Kunden probiert das neue Produkt anzubieten und das gar nicht genommen.

00:01:58: Du bist du wahrscheinlich sagen ja Mensch aber ist doch super dass du es angeboten hast Klasse wird vielleicht sogar noch mit ihm reflektieren wie willst du denn das nächste Mal das vielleicht machen damit das doch nimmt.

00:02:08: Du würdest doch aber niemals sagen ob du dabei warst denn das angeboten.

00:02:12: Sollen wir das mal übersetzen was das für dich selber bedeutet dann heißt das nichts anderes als.

00:02:19: Nutze Fehler oder Dinge die vielleicht nicht sofort klappen dazu um zu lernen und zu wachsen weil nur so funktioniert Wachstum.

00:02:32: Ein Beispiel von mir ich habe z.b. beim Lernen für meinen Fernstudium auch immer eine Klausur leer abgeben müssen.

00:02:39: Auf diese Klausur eine ganz leer wahnsinnig ich habe das Handy drauf geschrieben Mut zur Lücke war die falsche und bin nach 5 Minuten gegangen.

00:02:48: Selbstverständlich ist das unangenehm weil wenn du irgendwie mit 100 Menschen in einem Raum mit Klausur schreibst und du nach fünf Minuten aufstehst dann wird jeder wissen dass du nicht einen schnellschreib Weltmeister bist sondern dass es wohl,

00:03:03: nicht gepasst hat aber auch da muss ich sagen,

00:03:08: habe ich daraus gelernt und mein Gott ist es passiert und ich habe mich angemeldet für die nächste Prüfung und habe dann gesagt ja einmal kurz geärgert Mund abwischen aufstehen weitergeht

00:03:18: und das gehört dazu und Lerne das doch dazu weil ich habe mich zumindest getraut zur Prüfung zu gehen.

00:03:24: Ich habe mein Studium auch ganz viele Leute erlebt die aus Angst vor so einer Situation sich gar nicht erst angemeldet haben.

00:03:33: Und deshalb steht du dir bitte die Frage möchtest du gar nicht erst los gehen aus Angst davor eventuell zu scheitern.

00:03:41: Oder möchtest du dir einen mindset aufbauen wo es darum geht zu sagen ich liebe das Scheitern weil das Scheitern ist für mich ein Inbegriff des Wachstums.

00:03:51: Ich muss sagen ich bin auch schon mal durch die ins Fettnäpfchen bei der Arbeit und red mal beim Chef damals bei einem von meinen Chefs

00:03:58: ich habe das ohne es zu merken es war echt ein bisschen blöd ohne es zu merken habe ich ihn vor der versammelten Mannschaft in Teammeeting so richtig einen eingeschenkt und fühlte mich völlig im Recht und habe gar nicht gemerkt dass ich die ganze Zeit gegen jegliche Entscheidung der Führung

00:04:14: Rede und quasi als eigentliches Vorbild einen anderen gerade auf zeige wie bedeppert doch mein Chef ist.

00:04:23: Das hat er nach Kapfenberg reflektiert und er war auf der einen Seite ist auch wirklich wütend.

00:04:30: Auf der anderen Seite war aber nicht nachtragend und sie haben das reflektiert und ich habe dann meinen Fehler erkannt und,

00:04:35: im Endeffekt muss ich sagen Gott sei Dank habe ich diesen Fehler gemacht weil natürlich war das für den Moment für ihn und auch für mich natürlich nicht schön,

00:04:42: aber es hat meine Sinne geschärft ich bin danach bisschen

00:04:46: reflektierter in ein meeting gegangen und habe auch noch einmal durchgeatmet bevor ich angefangen hab zu irgendwas eine Meinung laut kundzugeben das war hilfreich weil es hat mich dadurch professioneller gemacht.

00:04:58: Hier hat das Scheitern in der einen Situation letztendlich zu Wachstum geführt.

00:05:05: Noch ein weiteres scheitern das gerade ganz aktuell ist in gerade im letzten monat da wollte ich einen Restart zum Thema joggen gehen vornehmen,

00:05:12: und habe sogar meine Kundin versprochen dass ich wenn sie joggen geht also ich es schaffe innerhalb von 48 Stunden nach zu ziehen,

00:05:19: und wer mich kennt der weiß dass ich ein sehr ehrgeiziger Mensch bin und solche Spielchen eigentlich auch nur zur mich zu motivieren was passiert ich habe es nicht geschafft ich habe es nicht geschafft,

00:05:28: unangenehm peinlich ich habe zwei Wochen noch gebraucht um tatsächlich joggen zu gehen und auch das ist noch holprig weil wenn du mich jetzt fragst was und zweites Mal joggen da muss ich zugeben außer auf dem Crosstrainer ein.

00:05:42: Auch da ist das Scheitern dazu da was bringt mich letztendlich dazu vorwärts zu kommen,

00:05:49: das ist das was ich dir damit mitgeben möchte scheitern bedeutet nichts anderes als in Bewegung zu sein.

00:05:56: Ein Kleingedrucktes sollte man natürlich denn noch sagen wenn du 10 mal den gleichen Fehler machst.

00:06:02: Dann ist das was anderes dann solltest du jetzt nicht sagen ob naja macht nichts,

00:06:07: du solltest natürlich schon reflektieren was ist da schiefgelaufen dabei ein Fehler einmal zu machen

00:06:13: das ist normal das ist kein Problem das darf passieren ein Fehler mehrfach zu machen sollte uns immer in die Achtsamkeit bringen ob wir gegebenenfalls ein völlig verkehrten Weg

00:06:23: Bild haben.

00:06:25: Das heißt auch in der Führungsarbeit sollst du Führungskraft sein akzeptiert doch bitte das Scheitern deiner Mitarbeiter weil wenn du das nicht akzeptierst wenn du jeden Fehler bestrafst,

00:06:35: sorgst du dafür dass ich deine Mitarbeiter in die Komfortzone zurückziehen und immer nur das machen wo Sie sicher sind dass das klappt,

00:06:43: das führt für dein Unternehmen dazu auf Dauer zumindest dass ich das Unternehmen weiterentwickeln kann weil Wachstum findet außerhalb der Komfortzone statt deswegen eine null Fehler Kultur ist in der heutigen Zeit.

00:06:57: Geschäftsschädigend denn hier geht es darum aus Fehlern zu lernen Fehler zu reflektieren und daraus Wachstum zu ermöglichen.

00:07:07: Für mich ich habe es vorhin gesagt war einer der großen Meilensteine um das zu lernen das Thema Theater denn ich habe mehrere Jahre Improvisationstheater gespielt und Improvisationstheater lebt eigentlich vom Scheitern,

00:07:20: vor allem ist auch scheiße an da das was am meisten Lacher Publikum Seiten bringen weil Menschen lieben ist andere beim Scheitern zu zugucken

00:07:29: kann man noch über Philosophieren ob das so gut ist oder nicht aber tatsächlich ist es so dass man da auch im Theater lernt das Thema scheitern als völlig normal anzunehmen,

00:07:39: und auch die Puppen einfach weiterzumachen wie man es trotzdem schafft an sein Ziel zu kommen,

00:07:44: und ja das hat mich auf jeden Fall gelehrt dass es nicht schlimm ist zu scheitern das ist dazu gehört.

00:07:50: Ehrlich gesagt selbst wenn ich den Text auf der Bühne mal vergessen habe beim klassischen Theater.

00:07:57: Dann bin ich trotzdem nicht im Erdboden versunken dass sie mich trotzdem nicht ein schlechter Mensch geworden und deswegen warst trotzdem nicht so dass du mich alle Menschen ausgelacht haben und Zweifelsfall haben wir sogar gemeinsam gelacht.

00:08:09: Ein Beispiel noch von einer meiner Kundinnen sie hatte ein sehr schwieriges Gespräch mit dem Chef vor der Brust,

00:08:16: und ist das auch angegangen und hat dann aber im Gespräch anfangen müssen zu weinen,

00:08:23: und dann kam sie zu mir und hat sich sehr sehr darüber geärgert dass sie da nicht professionell geblieben ist und dass ihr die Emotionen durchgegangen sind dass sie geweint hat aber mal ganz ehrlich.

00:08:34: Was ist denn passiert sie hat sich getraut ihren Chef auf ein sehr schwieriges Thema anzusprechen,

00:08:40: und das ist richtig klasse das ist Wachstum wir reden hier von Wachstumsschmerzen sie hat Schmerzen weil etwas noch nicht so geklappt hat aber sie ist dabei gewachsen sie hat sich getraut und hier geht es jetzt darum dann mit xplus1 weiterzumachen.

00:08:55: Also noch mal es geht nicht immer darum gleich perfekt zu sein gleich den nächsten Step auf einmal mit einem Abwasch ihr zu schaffen sondern es geht darum sich zu entwickeln sich zutrauen nur zu haben wir konnten uns zu verlassen und eben auch

00:09:09: dann mal zu scheitern.

00:09:11: In diesem Sinne wünsche ich dir ganz viel Vergnügen in der kommenden Woche und gebe dir die Aufgabe mit mal darauf zu achten wo du außerhalb deiner Komfortzone unterwegs bist und weiches scheitern,

00:09:26: dich nach vorne bringt ich freue mich darauf dich nächste Woche wieder zu hören nächste Woche geht es um das Thema Reflexion.

00:09:35: Und bis dahin alles Gute dein Rene.